Merhabalar bu videomuz da işçinin bir diğer alacak kalemi olan ihbar tazminatını açıklamaya çalıştık. İhbar tazminatı nedir hangi şartlar altında hak kazanılır. İhbar süreleri neye göre belirlenmektedir. Öte yandan işçi ve işveren hangi durumlarda ihbar tazminatı ödemeye mecbur olur. Bu sorulara cevap vermeye çalıştık iyi seyirler.
İHBAR TAZMİNATI NEDİR, HANGİ KOŞULLARDA TALEP EDİLEBİLİR?
Av. Kadir LALE
Yorumlar
Trend Haberler
11. YARGI PAKETİ SONRASINDA ÖN ALIM (ŞUFA) HAKKI’NDA ÖNEMLİ DEĞİŞİKLİK
KARAR VEYA YAZILI EMİR ALINMAKSIZIN TUTANAĞA BAĞLANAN WHATSAPP MESAJLARI HÜKME ESAS ALINAMAZ
YARGITAY’DAN MUNZAM ZARAR İLE İLGİLİ ÇOK GÜNCEL BİR KARAR: ZARARIN TAZMİNİ İÇİN SOMUT İSPAT GEREKLİ DEĞİLDİR
CMK 2026 yılı ücret tarifesi yayımlandı
TCK 158 YENİ DÜZENLEME ŞART
Avukata silahlı saldırı: Emekliliği reddedilince kurum avukatını vurdu!
O avukat hakkında soruşturma başlatıldı
Avukat Süleyman Atilla Akyıldız vefat etti
Duruşmada ses ve görüntü kaydı alan avukat tutuklandı!
Avukat Murat Albayrak vefat etti