Doğuş Üniversitesinden:
DOĞUŞ ÜNİVERSİTESİ KARBON AYAK İZİ VE SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Başlangıç Hükümleri
Amaç
MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Doğuş Üniversitesi Karbon Ayak İzi ve Sürdürülebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2- (l) Bu Yönetmelik; Doğuş Üniversitesi Karbon Ayak İzi ve Sürdürülebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3- (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4- (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez (DOUKAS): Doğuş Üniversitesi Karbon Ayak İzi ve Sürdürülebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Doğuş Üniversitesi Rektörünü,
d) Senato: Doğuş Üniversitesi Senatosunu,
e) Üniversite: Doğuş Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin amacı
MADDE 5- (1) Merkezin amacı; Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarına (SKA) ulaşmaya yönelik çalışmalar gerçekleştirmek, sürdürülebilirliğin Çevresel Sosyal ve Yönetsel (ÇSY) boyutlarında ortaya çıkabilecek makro ve mikro ölçekteki sorunları tespit etmek ve bu sorunlara yönelik çözüm önerileri geliştirmek, sanayi kesiminde yeşil dönüşümü desteklemek, sürdürülebilir üretimi ve tüketimi teşvik etmek ve iklim değişikliği ile mücadele etmek, yeşil finansman konularında araştırmalar yaparak bu ürünlerin ulusal ve uluslararası piyasalarda yaygınlaşmasına hizmet etmek, karbon ayak izinin tespit edilmesi, izlenmesi ve azaltılması ile ilgili çalışmalar yapmak, sürdürülebilirlik konularında bilimsel bilgi üretmek ve diğer akademik çalışmaları desteklemek ve bu konularda eğitim vermektir.
Merkezin faaliyet alanları
MADDE 6- (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Üniversite-sanayi iş birliğini geliştirerek, bu iş birliğin çerçevesinde sürdürülebilirlik konularında akademik, ekonomik ve yönetimsel çalışmalar ortaya koymak.
b) Sanayi kesiminin sera gazı emisyonlarını ölçmek, raporlamak ve takip etmek, bu konuda bilimsel bilgi üretmek.
c) Makro ve mikro ölçekte sürdürülebilirliği geliştirmek amacıyla iş dünyası ile finans sektörünü bir araya getirmek, yeşil finansman konularında eğitimler vermek.
ç) İş dünyasının sürdürülebilirliğe adaptasyonunu hızlandırmak için Çevresel Sosyal ve Yönetsel (ÇSY) konularda danışmanlık yapmak ve eğitim vermek.
d) Kamu kurumları ve uluslararası kuruluşlar ile iş birliği gerçekleştirerek, sürdürülebilir kalkınmaya hizmet etmek ve ülke ekonomisinde katma değer oluşturmak.
e) Sürdürülebilirlik konularında gerçekleşecek araştırma projelerini destekleyerek akademik bilgi üretmek.
f) Sürdürülebilirlik konularında akademik çıktı sağlayacak kongre, konferans, panel ve benzeri bilimsel toplantılar gerçekleştirmek.
g) Üniversiteyi yeşil kampüs niteliğine getirmeye yönelik çalışmalar ortaya koymak.
ğ) Yerli ve yabancı öğrencilere yönelik sürdürülebilirlik konularında eğitimler vermek, bu öğrencilerin ilgili alanlarda geliştirdikleri projeleri desteklemek.
h) Karbon ayak izinin dış ticarette ne gibi engeller oluşturabileceği konusunda şirketlere eğitimler vermek, rekabet edebilirliği arttırmak adına politika önerileri sunmak.
ı) Karbon ayak izinin oluşturduğu olumsuz dışsallıkları konusunda araştırmalar yapmak ve raporlar hazırlamak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin yönetim organları
MADDE 7- (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8- (1) Müdür, Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili çalışmaları bulunan Üniversite öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıllığına görevlendirilir. Görev süresi sona eren Müdür aynı usulle tekrar görevlendirilebilir. Müdür, Merkezin tüm faaliyetlerinden Rektöre karşı sorumludur.
(2) Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere Üniversite öğretim elemanları arasından en fazla iki kişi, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıllığına müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdürün görev süresi bittiği zaman yardımcılarının da görev süresi sona erer.
(3) Müdür, görevi başında bulunmadığı durumlarda yardımcılarından birisini vekil tayin eder. Müdür yardımcısının bulunmadığı zamanlarda, Müdür tarafından belirlenen öğretim üyelerinden biri vekâlet eder. Müdüre vekâlet altı aydan fazla süremez. Altı aydan uzun süreli izin ve Üniversite dışı görevlendirmelerde Rektör tarafından yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün görevleri
MADDE 9- (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Merkez çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.
c) Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak.
ç) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini hazırlamak ve toplantılara başkanlık etmek.
d) Her faaliyet dönemi sonunda Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programım hazırlayıp Yönetim Kurulunun görüş ve onayına sunmak.
e) Her faaliyet dönemi sonunda ve talep edilmesi halinde dönem sonu raporlarını Rektörlüğe sunmak.
Yönetim Kurulu
MADDE 10- (1) Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında, müdür yardımcıları ile Merkezin faaliyet alanları ile ilgili Üniversitede görevli öğretim elemanları arasından Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıllık süre için görevlendirilen üç üye olmak üzere en fazla altı üyeden oluşur. Görev süresi dolmadan ayrılan üyenin yerine aym usulle yeni görevlendirme yapılır.
(2) Yönetim Kurulu, Müdürün daveti üzerine yılda en az bir kez üyelerin salt çoğunluğu ile toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır.
Yönetim Kurulunun görevleri
MADDE 11- (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Müdürün her faaliyet dönemi sonunda hazırlayacağı faaliyet raporunun düzenlenmesine ilişkin esasları tespit etmek, sunulan raporu değerlendirmek.
b) Merkezin amacı ve faaliyetleri ile ilgili konularda kararlar almak.
c) Merkez bünyesinde gerçekleşecek proje ve eğitimler konusunda kararlar almak, yapılan çalışmaları değerlendirmek.
ç) Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili konularda iş birliği yapılacak Üniversite birimlerini belirlemek, ulusal ve uluslararası kişi, kurum ve kuruluşlarla yapılacak iş birliğine yönelik esasları tespit etmek.
d) Merkezin yıllık faaliyet raporunu değerlendirmek ve kabul etmek.
Danışma Kurulu
MADDE 12- (1) Danışma Kurulu; Müdürün başkanlığında, Merkezin faaliyet alanlarında deneyimli, Üniversitede görevli veya diğer kamu ve özel sektör kurum ve kuruluşlarında görevli uzman kişiler arasından Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıllığına görevlendirilen en az üç, en fazla on üyeden oluşur. Süresi biten üyeler aynı usulle yeniden görevlendirebilir. Süresi tamamlanmadan ayrılanların yerine kalan süreyi tamamlamak üzere aynı yöntemle yeni üyeler görevlendirilir.
(2) Danışma Kurulu; Müdürün çağrısı üzerine yılda en az bir kez salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğuyla ile alınır. Müdürün kararı veya üyelerin çoğunluğunun talebi üzerine, görüşlerine başvurmak amacıyla üye olmayan kişiler toplantıya çağırabilir, görüşleri dinlenebilir. Ancak, bu kişiler oylamaya katılamazlar.
Danışma Kurulunun görevleri
MADDE 13- (1) Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin iş dünyası ile iletişiminin ve iş birliğinin güçlendirilmesine yönelik bilimsel araştırmalarını desteklemek.
b) Sanayilerde yeşil dönüşümü sağlamaya yönelik önerilerde bulunmak.
c) Faaliyetlerini her yıl rapor haline getirilerek en geç aynı yılın Ekim ayı sonuna kadar Rektörlüğe sunmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Hüküm bulunmayan haller
MADDE 14- (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE 15- (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 16- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Doğuş Üniversitesi Rektörü yürütür.